松勤近期的真实offer分享，一个从传统测试转车载的学员，车载课程学完一个星期后，在北京找到了如下图所示的offer：

年包20W，五险一金+额外商业险，社保公积金基数拉满，节假日还有各种福利，真人真事。

而这样的学员还不止一个，直接反映出市场对车载测试人才的需求，所以今天还是想趁“金九银十”之前再次分享一下车载测试，根据我们的学员反馈，车载测试确实是比较好找工作的。

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车载测试的前景

关于车联网测试工程师（车载测试工程师）的未来前景，线下比较直观的就是我们可以看到路上到处都是车，新能源汽车越来越多，人们的汽车的品质要求越来越高，所以对车载测试工程师的需求也只会越来越多，越来越高。

线上比较直观的就是一搜招聘网站，随便搜搜车载测试工程师的待遇很少有低于10K的。

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有关于车载测试工程师的未来前景怎么样？这个行业的薪资水平和发展路线究竟如何？个人认为：

薪资水平：

比如在上海，苏州，深圳等这样的城市，车载不管是测试还是研发的薪资水平都挺高的，高到什么程度？

比如你在上海，有人在上海的车载测试中能拿到年包40+的Offer，那这样的高薪是需要具备什么样的技能呢？

会写脚本，会搭测试框架，懂点底盘控制，和地图算法，对车载CAN,Lin,Autosar 等都比较会，这应该就是拿到高薪的原因吧。

发展路线：

现在在大力发展新能源汽车，你说这方面的业务能少的了嘛？路子还是挺多的，不管做算法，地图定位，还是测试，还是底盘控制等，学的东西比较多，找一个方向干就完事啦。

反正作为培训老师，看到目前车载的真实情况是——现在处在学习的阶段的人还比较多，要学的东西还是蛮多，如果你正好也在学习阶段，那就恭喜你已经加入第一波吃车载红利的队伍，

如果你还没开始学习，还在观望，那我不得不提醒你，再过不到一个月就是“金九银十”的招聘季，九月来不及，冲一波赶上十月还是有希望的。

不要看网上找工作一片哀声，实际上真正的“牛人”早就在闷声准备跳槽涨薪了。

现在加入学习车载测试的队伍，可能头波红利会被比你更早的人吃掉，但市场依然没有饱和，现在就开始行动，开始学习，完全来得及。

松勤推出的车载测试实战课程与企业需求高度匹配，车载测试拒绝纸上谈兵，课程实战环节，授课老师全程共享桌面演示操作，对应多媒体系统，采取摄像头投屏方式手把手演示操作实战。

课程实操讲解环境：

课程实战环节：

• 共享电脑桌面与摄像头投屏演示操作
• 多媒体系统实战
• 仪表盘实战
• CANoe工具实战操作
• CAPL车载自动化实战
• 车载辅助工具操作

车载测试最重要的就是项目实战，课程结合5大真实车载项目实战，采用了摄像头投屏模式讲解项目实战，涵盖智能座舱、多媒体系统、仪表盘、倒车影像等项目，融合当下车企主流CANoe工具、CAN协议、CAPL车载自动化测试、UDS汽车诊断等主流技术。

接下来让我们一起看下松勤载测试实战课程的教学环境展示 车载的实际工作中，测试人员也用CANoe工具去实战，可以模拟出来仪表盘，中控系统等车载仪器，通过日志分析去测试，学员可以实战这些工具，在工作中都能用到。

老师讲课也会重点实战CANoe工具，还会分享摄像头，给大家演示真实的仪表盘、中控系统等项目实战。

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CANoe实战

咱们的车载课程教的最新技术，都是对标招聘月薪20k+的需求，比亚迪、特斯拉、蔚来等上市车企也都有招聘，得实打实学会车载测试项目实战，我们课程都会教会你。

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多媒体系统

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倒车影像系统

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导航系统

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仪表盘

从我们寄出的设备数量就能看出课程的火爆程度，其中有部分学完课程已经拿到offer啦！

所以真的不能再等了，如果对车载测试感兴趣，想要进一步了解车载测试的，也欢迎找我们辅导更加细致了解车载测试的学习规划，职业规划，发展前景。